解雇退休工人赔偿需视原因而定。若无故辞退，依据《劳动合同法》，单位应支付赔偿金，每工作一年赔2个月工资。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理解雇退休工人赔偿，常见方式有调解、仲裁、起诉。选择时，可优先考虑调解，快速解决；若不成，再申请仲裁或起诉，根据具体情况决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解雇退休工人赔偿方式：1. 若无故辞退，按《劳动合同法》支付赔偿金，计算方式：每工作一年赔2个月工资。2. 若劳动者违规被辞，单位无需赔偿，但需承担举证责任。3. 赔偿有争议，可先调解，快速解决；调解不成，再申请仲裁或起诉。
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