公司不发双薪可以告公司吗?

公司不发双薪可以告公司。依据《劳动合同法》,公司应按时支付工资,否则劳动者有权申请劳动仲裁并申请执行。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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公司不发双薪可仲裁。操作:1. 收集证据,如工资条、合同等;2. 向劳动仲裁委提交申请,说明情况;3. 等待仲裁结果,若不服可起诉;4. 法院判决生效后,可申请强制执行。
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公司不发双薪,常见处理方式为申请劳动仲裁或诉讼。建议先尝试与公司协商,无果后再申请劳动仲裁;若仲裁结果不满,可进一步提起诉讼。
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